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旺報【記者戴孟錚╱綜合報導】
港媒認為,大陸醫患矛盾的黑鍋,不能由「萬元羽絨服」來背。據《2015中國醫務人員薪酬》調查,2015年醫生的人均年收入為7.7萬元(人民幣,下同),但「小醫生窮死,主任們富死」,正規的工資收入只是零頭,病人紅包、藥品及醫療器械回扣等灰色收入才是醫師「財源」。
《香港商報》報導,《2015中國醫務人員薪酬》調查顯台中公司成立示,2015年醫生的人均年收入為7.7萬元,但兩極化嚴重,在中、大城市公立醫院的年輕醫生飽受經濟困擾的同時,資深醫生的收入卻超越普通人的想像。一位北京市大醫院的主任醫師表示,名醫或科主任的薪水只是收入的零頭,病人紅包、藥品及醫療器械回扣、「飛刀走穴」(兼差幫人動手術或到各地演講、上課)等額外收入才是重點。
醫生的收入不透明,低水準薪酬催生灰色收入盛行,導致政府台中公司註冊不能真實地了解和控制公立醫院醫務人員的實際收入水準,這種情況在國際上是十分罕見的。
被外界稱為「SARS英雄」的中國工程院院士鐘南山曾呼籲推進醫改,「我不是想增加醫生的收入,只是希望將灰色收入轉化為正當透明的收入。」醫療改革的方向就是破除以藥養醫,改為以技養醫,報導認為,成都「炫富」醫生的收入狀況,似乎印證了醫生貧富分化的兩極性,也恰恰驗證了以技養醫的可行性。
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